海安市政协始终把提高协商议事队伍素质作为做好“有事好商量”协商议事工作的重要基础。今年以来，区分不同层次开展形式多样的培训学习活动，充分发挥政协党组领导核心作用，政协各专门委员会督查指导作用，区镇街道政协工委组织协调作用，广大政协委员的骨干作用，召集人的引领作用。

一是组织培训学。组织部分政协机关干部、区镇街道召集人赴上海大学、井冈山干部学院和省、南通市政协组织的学习培训，系统学习了政协协商与基层协商的工作方法和外地好的经验做法；市政协还根据干部调整和委员增补情况，及时组织新任区镇街道政协工委负责人进行“有事好商量”知识专题培训，着重提高区镇街道政协工委的组织能力；针对村居两委刚刚换届的实际，对全市231个村社区党组织书记（召集人）通过研读文件、看教学片、讲述案例的方式进行培训，不断提升村社区召集人对“有事好商量”协商议事工作的认识高度和引领力度。

二是发放资料学。为使各协商议事室开展活动有章可循，政协专门拍摄了“有事好商量”典型案例教学片和宣传片，汇编了《“有事好商量”协商议事工作资料汇编》《“有事好商量”典型案例选编》《“有事好商量”应知应会100题》。从党政关注的要事、民生改善的实事、社会治理的难事三个方面，印发155条带有共性问题的议题参考目录，发至各协商议事室，为各协商议事室召集人打开选题思路提供参考。

三是应用媒体学。海安市投资270多万元，为全市所有协商议事室配备了多媒体一体机，建立了界别、区镇街道、村社区三个层次的“有事好商量”协商议事工作智慧化操作系统，为召集人线上线下、场内场外开展协商议事活动提供智慧化平台。各协商议事室利用多媒体一体机，从议事室情况简介、协商计划、协商案例、协商成果到成熟的做法，通过一体机进行展示，形成完整的协商活动电子档案，让岗位调整后的召集人能够迅速了解协商议事工作流程，同时，也为协商议事成员的培训提供了平台。